在竞争激烈、监管趋严的当下,企业工资与社保的空子如同定时炸弹,若不加以防范,可能会使企业衍生出一系列的税务问题。今天,就和小拓一起剖析工资社保背后的涉税风险,助力您的企业在合法合规的道路上稳健前行!
一、虚假申报工资风险
部分企业为了少缴税款或其他目的申报虚假工资。这种行为不仅涉及个人所得税的计算与缴纳,还关系到劳动合同的履行、劳动关系的认定等方面,稍有不慎就可能引发税务风险及法律风险。
常见问题1:冒用他人身份信息虚列工资
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